Роль повышения квалификации в развитии профессионализма управленческого персонала компаний

В современных условиях построение успешной карьеры управленца тесно связано с достижением определенного уровня профессионализма. Необходимость в развитии профессионализма определяет потребность в систематическом повышении квалификации в соответствии с запросами текущего момента.

The Role of Skill Upgrading in the Professionalism Development of the Mangerial Personnel of the Companies

The successful career development of a manager in the contemporary context is closely connected with the attainment of a certain level of professionalism. The need for professionalism development entails the demand for regular skill upgrading according to the current requirements.

Авторы
Михайлова В.П.1
Издательство
Российский университет дружбы народов
Номер выпуска
4
Язык
Русский
Страницы
99-104
Статус
Опубликовано
Год
2010
Организации
  • 1 Российский университет дружбы народов
Ключевые слова
повышение квалификации; социология образования; социология управления; skill upgrading; sociology of education; sociology of management
Дата создания
07.04.2020
Дата изменения
07.04.2020
Постоянная ссылка
https://repository.rudn.ru/ru/records/article/record/62829/
Поделиться

Другие записи