УПРАВЛЕНИЕ КОМПЕНСАЦИЯМИ В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ Article Бидар З.А. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 54-61
ОРГАНИЗАЦИЯ «ТИХОГО НАЙМА» В СОВРЕМЕННЫХ КОМПАНИЯХ Article Вострикова Е.М. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 62-67
АСПЕКТЫ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА СОТРУДНИКОВ ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ Article Шевелёв Д.Б. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 64-73
УДЕРЖАНИЕ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ: ПРОБЛЕМЫ И ПУТИ ИХ РЕШЕНИЯ Article Куприянова И.С. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 68-73
ЗЕЛЕНАЯ ЭНЕРГИЯ И УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ - ПУТЬ К БОЛЕЕ ЖИЗНЕСПОСОБНОМУ БУДУЩЕМУ Article Курбонова М.Ш. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 74-79
ЭФФЕКТИВНЫЕ ФАКТОРЫ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА И ВАЖНОСТЬ ПОДХОДОВ К РАСШИРЕНИЮ ПРАВ И ВОЗМОЖНОСТЕЙ СОТРУДНИКОВ В ИРАНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ Article Тузандехджани М. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 80-91
ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА РАБОТНИКОВ: ПРОБЛЕМА И МЕТОДЫ ПОВЫШЕНИЯ Article Миличевич К. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 92-102
УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ В КОМПАНИИ NELT GROUP Article Миличевич К. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 103-110
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ИНСТРУМЕНТОВ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА В HR-ПРОЦЕССАХ Article Никитина Н.И. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 111-117
НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ В УСЛОВИЯХ КАДРОВОГО ДЕФИЦИТА Article Пазюченко М.А. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 118-124
ПРОБЛЕМА АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В СОВРЕМЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ Article Толкачев И.М. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 125-129
ИННОВАЦИОННЫЕ ПОДХОДЫ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ Article Трачук К.И. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 130-135
СТРАТЕГИЯ ЦИФРОВОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ Article Дуань Ч. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 136-142
ОПЫТ РЕАЛИЗАЦИИ АНТИКОРРУПЦИОННОГО КОМПЛАЕНСА В БАНКЕ ВТБ (ПАО) Article Елаев М.И. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 143-147
ФОРМИРОВАНИЕ HR-БРЕНДА В СОВРЕМЕННЫХ КОМПАНИЯХ Article Слободчикова Е.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 148-153
ОПЫТ РЕАЛИЗАЦИИ АНТИКОРРУПЦИОННОГО КОМПЛАЕНСА В ПАО «РОССЕТИ» Article Елаев М.И. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 154-158
НОВЫЕ ГОРИЗОНТЫ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ В ЭПОХУ РАЗВИТИЯ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА Article Мередова А. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2024. P. 159-164
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ЦИФРОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В ПРОЦЕССЕ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА Article Кахас М.Д. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 15-20
ЛИЗИНГ ПЕРСОНАЛА: ОПЫТ И ПРОБЛЕМЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ (НА ПРИМЕРЕ КОМПАНИИ HUAWEI) Article Сюй Бохуа Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 21-24
IBM HR ТРАНСФОРМАЦИИ НА РЫНКЕ КАДРОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ Article Сунь В.Т. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 25-29
СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В СФЕРЕ РЕСТОРАННОГО БИЗНЕСА В РОССИИ И ЗАРУБЕЖОМ Article Огай А.И. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 30-37
HUMAN RESOURCES MANAGEMENT IN THE MULTINATIONAL ORGANIZATIONS Article Rybina Valentina Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 38-41
КОМАНДНЫЙ ДУХ КАК ПЕРВЫЙ ШАГ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В МАЛОМ БИЗНЕСЕ Article Рамирес М.Р. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 42-47
ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ПРИВЕРЖЕННОСТЬ И ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ПАО "СБЕРБАНК" Article Чернова П.С., Вавилин Г.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 48-53
ФАКТОРЫ УСПЕШНОЙ АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА В СОВРЕМЕННЫХ КОМПАНИЯХ Article Хамза Н.Ю. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 54-58
УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЕ: НАЦИОНАЛЬНЫЙ И ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ Article Чарина Т.А., Вавилин Г.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2023. P. 59-65
ИНТЕРНЕТ-КОММУНИКАЦИИ С КЛИЕНТОМ КАК ИНСТРУМЕНТ УПРАВЛЕНИЯ ЕГО ЛОЯЛЬНОСТЬЮ Article Иванкив В.Д., Михалева Ю.А., Щербакова Н.С. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 23-30
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КЛИЕНТСКОЙ СЕРВИСНОЙ МОДЕЛИ КОМПАНИИ ПОСРЕДСТВОМ ПРОВЕДЕНИЯ ОПРОСОВ Article Онищенко М.С., Щербакова Н.С. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 31-35
ПОДХОДЫ И ПРОБЛЕМЫ ОЦЕНКИ СОСТОЯНИЯ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО КАПИТАЛА НА ПРИМЕРЕ КУБИНСКОЙ КОМПАНИИ "GESIME" Article Леонель П.И., Гладышева И.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 36-42
РАЗРАБОТКА И ВНЕДРЕНИЕ ИННОВАЦИОННОЙ МОДЕЛИ HRBP В КИТАЙСКОЙ КОМПАНИИ Article Аибота Саилишань, Вавилина А.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 43-48
РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ТРУДА СПЕЦИАЛИСТОВ ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ИРАНА Article Бонйани Адонис, Вавилина А.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 49-58
ПОДХОДЫ К СТИМУЛИРОВАНИЮ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ПРОМЫШЛЕННОСТИ Article Рахал Тарек, Гладышева И.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 59-63
СОВРЕМЕННЫЕ ПОДХОДЫ К УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ Article Магомедова Н.А., Лылова Е.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 64-70
ФОРМИРОВАНИЕ ЭКОСИСТЕМЫ МЕЖДУНАРОДНОГО УНИВЕРСИТЕТА В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ Article Аль-Казак М.Г., Вавилина А.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 71-78
ЦИФРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ Article Сунь Банин, Вавилина А.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 79-87
АКТУАЛЬНОСТЬ ПРОБЛЕМЫ ТРАНСФОРМАЦИИ ПРОЦЕССА ВЫСВОБОЖДЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В УСЛОВИЯХ ПАНДЕМИИ Article Кожокару М.Г., Гладышева И.В. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 88-92
НЕМАТЕРИАЛЬНЫЕ ФОРМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА В РОССИЙСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ Article Ли Нань, Щербакова Н.С. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 93-97
ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ РАЗВИТИЯ АВТОМОБИЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ В ЕВРОПЕЙСКОМ СОЮЗЕ Article Мессауди М.А., Горлова О.С. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2022. P. 98-102
АНАРХИЗМ И ЭКОЛОГИЯ Article Каздым А.А. Гуманитарный научный журнал. Научно-исследовательский институт "Парадигма". 2013. P. 44-48
БАЧИЛОВСКИЕ ЧТЕНИЯ Conference proceedings Четвертая Международная научно-практическая конференция "Бачиловские чтения". Общество с ограниченной ответственностью "Амирит". 2022.