Гуманитарный научный журнал. 2022. С. 59-63
В статье сделан обзор современных подходов к управлению персоналом, обретающих значимость в самой личности сотрудника, его мотивации, умении правильно формировать навыки, необходимые для решения стратегических задач организации.