Влияние социально-психологических факторов на мотивацию труда персонала в крупных компаниях

Авторы
Аканву Э. 1 , Киящук Т.В. 1
Сборник материалов конференции
Социально ориентированное управление в условиях глобализации: сборник материалов V Всероссийской заочной научно-практической конференции. Москва, РУДН, 27 марта 2016 г. Скачать
Издательство
РУДН
Язык
Русский
Страницы
14-21
Статус
Опубликовано
Год
2016
Организации
  • 1 Росcийский университет дружбы народов
Дата создания
30.10.2018
Дата изменения
13.12.2019
Постоянная ссылка
https://repository.rudn.ru/ru/records/article/record/31716/
Поделиться

Другие записи

АНАЛИЗ ФАКТОРОВ, ВЛИЯЮЩИХ НА ЭФФЕКТИВНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИОННОГО ПОВЕДЕНИЯ

Статья
Киящук Т.В., Попов Д.Д., Яшина М.Г.
Социально ориентированное управление в условиях глобализации: сборник материалов V Всероссийской заочной научно-практической конференции. Москва, РУДН, 27 марта 2016 г.. РУДН. 2016. С. 198-202

ПРОЦЕДУРА ПОДГОТОВКИ ОТЧЕТА ПО САМООБСЛЕДОВАНИЮ УЧРЕЖДЕНИЙ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В РАМКАХ ПРОЦЕДУРЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ АККРЕДИТАЦИИ РОССИЙСКИХ ВУЗОВ

Статья
Мизинцева М.Ф., Комарова Т.В.
Социально ориентированное управление в условиях глобализации: сборник материалов V Всероссийской заочной научно-практической конференции. Москва, РУДН, 27 марта 2016 г.. РУДН. 2016. С. 154-160