2015.
176 с.
Разработан инструментарий для совершенствования системы оплаты труда и стимулирования персонала коммерческих банков. Обоснованы универсальная методика и экономическая модель для формирования оптимальной политики материального стимулирования персонала, ориентированные на повышение эффективности деятельности коммерческих банков, обеспечивающих устойчивое развитие страны, играющих значимую роль в жизни граждан.