International Journal on Minority and Group Rights. Том 10. 2003. С. 203-220
Данная работа посвящена изучению гендерных особенностей проявления лидерства у руководителей не случайно, так как в последнее время большое внимание науки, практики и 103 общественности обращено к личности руководителя, его эффективной деятельности, что обусловлено экономическими и социальными изменениями в обществе. Каждому работающему важно как в моральном, так и в материальном смысле, кто и как управляет организацией, в которой он трудится.