Статья посвящена обучению взрослых немецкому языку на основе метода кейс-стади в рамках корпоративного обучения. Обучение взрослых имеет ряд особенностей, кроме того, ряд отличительных признаков имеет и корпоративное обучение. Учитывая цели, особенности корпоративного обучения, характеристики взрослых обучающихся, эффективным представляется использование в рамках обучения иностранному языку метода кейс-стади. В ходе опытного обучения было выявлено, что данный метод способствует формированию коммуникативной компетенции, а также отвечает потребностям и интересам взрослых обучающихся.
This article is devoted to case-study method in German language education by adults within the corporate study. Adult learning has a number of features, moreover a corporate training has a number of distinctive signs. Given purpose of corporate training features, characteristics of adult learners, it is efficient to use case-study as part of foreign language teaching method. In the course of the pilot training, it was revealed that this method promotes the formation of communicative competence, and also meets the needs and interests of adult learners.