КОЛИЧЕСТВЕННАЯ ОЦЕНКА УРОВНЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ

Рассмотрены подходы к определению конкурентоспособности организации. Приводится разработанная авторами математическая модель вычисления единого комплексного коэффициента конкурентоспособности организации с соответствующей алгоритмической схемой расчета, позволяющая при наличии соответствующих данных о деятельности организации осуществить прогнозирование изменений ее конкурентоспособности с учетом всех влияющих на нее факторов, в том числе внедрение инновационных технологий, обеспечивающих автоматизацию, механизацию производства. Показаны возможности применения данной модели и ее адаптации в среде MS EXCEL как для многих организаций, так и для многих частных показателей конкурентоспособности.

QUANTITATIVE ESTIMATION OF THE COMPETITIVE LEVEL OF THE ORGANIZATION

In this article the approaches to the definition of competitiveness of the organization are studied and the mathematical model of calculation of a single complex coefficient of competitiveness of the organization developed by the authors with the correspon-ding algorithmic scheme of the calculation is resulted. This scheme allows forecasting changes of the competitiveness of the organization taking into account all factors that influence it, including implementation of the innovative technologies providing automation, manufacture mechanization. Possibilities of application of this model and its adaptation to the environment of MS EXCEL both for many organizations, and for many private indicators of competitiveness are shown.