БУЛЛИНГ КАК НОВЫЙ ВИД КОНФЛИКТОВ: РЕЗУЛЬТАТЫ РАЗВЕДЫВАТЕЛЬНОГО ОПРОСА ШКОЛЬНЫХ УЧИТЕЛЕЙ

Цель статьи - обозначить специфику новых организационных конфликтов, которые получили название буллинга. В статье представлены трактовки буллинга, основные типы и функции организационных конфликтов типа буллинга, а также результаты собственного онлайн-опроса, в котором приняли участие учителя российских общеобразовательных учреждений.

Publisher
Российский университет дружбы народов (РУДН)
Language
Russian
Pages
49-58
Status
Published
Year
2020
Organizations
  • 1 Российский университет дружбы народов
Keywords
буллинг; организационный конфликт; субъект и объект конфликта; функции и виды буллинга
Date of creation
02.11.2020
Date of change
02.11.2020
Short link
https://repository.rudn.ru/en/records/article/record/66989/
Share

Other records