Дискриминация по признаку инвалидности в трудовых отношениях на примере Российской Федерации, США и Франции

В настоящей работе автор исследовал вопросы дискриминации по признаку инвалидности в трудовых отношениях на примере Российской Федерации, США и Франции. Автором проанализированы нормативно-правовая база антидискриминационного законодательства, в частности, относящиеся к запрету на дискриминацию лиц в трудовых отношениях в связи с наличием инвалидности, а также механизмы реализации прав таких лиц по защите своих прав.

In this article, the author investigated the issues of discrimination based on disability in labor relations on the example of the Russian Federation, the USA and France. The author analyzes the legal framework of anti-discrimination legislation, in particular, relating to the prohibition of discrimination against persons in employment relations due to the presence of disability, as well as mechanisms for the implementation of the rights of such persons to protect their rights.