ОЦЕНКА ЗНАНИЙ И КОМПЕТЕНЦИЙ СОТРУДНИКОВ СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

В представленной статье рассматриваются методические подходы к оценке персонала с точки зрения разных авторов. Также описаны этапы и предпосылки становления оценки персонала как науки в нашей стране и за рубежом.

ASSESSMENT OF KNOWLEDGE AND COMPETENCIES OF EMPLOYEES IN A MODERN ORGANIZATION

This article discusses methodological approaches to personnel assessment from the point of view of various authors. It also describes the stages and prerequisites for the formation of personnel assessment as a science in our country and abroad.

Authors
Publisher
Общество с ограниченной ответственностью "Интернаука"
Language
Russian
Pages
67-73
Status
Published
Year
2020
Organizations
  • 1 Peoples Friendship University of Russia
Keywords
personnel assessment; corporation; knowledge management; personnel management; оценка персонала; корпорация; менеджмент знаний; управление персоналом
Date of creation
11.07.2024
Date of change
11.07.2024
Short link
https://repository.rudn.ru/en/records/article/record/152552/
Share

Other records

Альбджабери Х.А., Гришин О.Е.
Общественные науки в современном мире: политология, социология, философия, история. Общество с ограниченной ответственностью "Интернаука". 2020. P. 78-82