ПОНЯТИЕ "ЕЖЕГОДНЫЙ ОПЛАЧИВАЕМЫЙ ОТПУСК" В ТРУДОВОМ ПРАВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

В статье проанализировано российское законодательство в сфере труда на предмет наличия определения «ежегодный оплачиваемый отпуск». Обозначены различные позиции ученых правоведов по поводу отпуска. Выделены существенные признаки и предложен авторский вариант определения «ежегодный оплачиваемый отпуск».

THE CONCEPT OF "ANNUAL PAID LEAVE" IN THE LABOR LAW OF THE RUSSIAN FEDERATION

The article analyzes the Russian legislation in the field of labor for the definition of "annual paid leave". Various positions of legal scholars on the issue of vacation are indicated. The essential features are highlighted and the author's version of the definition of "annual paid leave" is proposed.

Authors
Publisher
Общество с ограниченной ответственностью "ОМЕГА САЙНС"
Language
Russian
Pages
150-152
Status
Published
Year
2019
Organizations
  • 1 Сочинский институт (филиал) ФГАОУ ВО «Российский университет дружбы народов»
Keywords
legislation; right to leave; vacation; trappings; definition; annual paid leave; законодательство; право на отпуск; отпуск; признаки; определение; ежегодный оплачиваемый отпуск
Date of creation
10.07.2024
Date of change
10.07.2024
Short link
https://repository.rudn.ru/en/records/article/record/151604/
Share

Other records