СТРАТЕГИЯ ЦИФРОВОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ ArticleДуань Ч.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 136-142
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ИНСТРУМЕНТОВ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА В HR-ПРОЦЕССАХ ArticleНикитина Н.И.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 111-117
НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ В УСЛОВИЯХ КАДРОВОГО ДЕФИЦИТА ArticleПазюченко М.А.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 118-124
ПРОБЛЕМА АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В СОВРЕМЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ ArticleТолкачев И.М.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 125-129
ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА РАБОТНИКОВ: ПРОБЛЕМА И МЕТОДЫ ПОВЫШЕНИЯ ArticleМиличевич К.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 92-102
УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ В КОМПАНИИ NELT GROUP ArticleМиличевич К.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 103-110
ЗЕЛЕНАЯ ЭНЕРГИЯ И УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ - ПУТЬ К БОЛЕЕ ЖИЗНЕСПОСОБНОМУ БУДУЩЕМУ ArticleКурбонова М.Ш.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 74-79
ЭФФЕКТИВНЫЕ ФАКТОРЫ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА И ВАЖНОСТЬ ПОДХОДОВ К РАСШИРЕНИЮ ПРАВ И ВОЗМОЖНОСТЕЙ СОТРУДНИКОВ В ИРАНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ ArticleТузандехджани М.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 80-91
ОРГАНИЗАЦИЯ «ТИХОГО НАЙМА» В СОВРЕМЕННЫХ КОМПАНИЯХ ArticleВострикова Е.М.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 62-67
УДЕРЖАНИЕ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ: ПРОБЛЕМЫ И ПУТИ ИХ РЕШЕНИЯ ArticleКуприянова И.С.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 68-73
ТЕХНОЛОГИИ ОБУЧЕНИЯ И РАЗВИТИЯ МЕНЕДЖЕРОВ В УСЛОВИЯХ ИНДУСТРИИ 5.0 ArticleГладышев Г.Р.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 49-53
УПРАВЛЕНИЕ КОМПЕНСАЦИЯМИ В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ArticleБидар З.А.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 54-61
ГЕНДЕРНЫЕ АСПЕКТЫ ЙЕМЕНСКОГО КОНФЛИКТА (2014-2023) ArticleЧикризова О.С., Константинова Д.А.Азия и Африка сегодня. 2024. P.. 13-20
WELLNESS ИНДУСТРИЯ КАК УЧАСТНИК КОНКУРЕНЦИИ: ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА ПРОЯВЛЕНИЯ ArticleАкопян М.С.Гуманитарный научный журнал. 2024. P.. 42-48
ЦИФРОВЫЕ ТРАНСФОРМАЦИИ ПРЕДПРИЯТИЙ ТОПЛИВНО-ЭНЕРГЕТИЧЕСКОГО КОМПЛЕКСА ArticleВайншток А.Л.Управленческий учет. 2024. P.. 386-392