Мотивация в организациях посредством удовлетворения потребностей

Мотивация - обязательный инструмент управления персоналом. Она является одним из главных моментов, определяющих отношения между сотрудниками и компанией. Как добиться того, чтобы каждый сотрудник выкладывался на 100%, как повлиять на отношение к рабочему процессу и как вызвать чувство ответственности даже за мельчайшую проделанную работу? Ответ на эти и многие другие вопросы лежит, прежде всего, в умении руководителя управлять подопечными и находить индивидуальный подход к каждому из них.

Issue number
3
Language
Russian
Pages
44-47
State
Published
Year
2011
Organizations
  • 1 Российскийский университет дружбы народов
Keywords
поддержание; побуждения; потребности; иерархия потребностей
Share

Other records