ФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ ИННОВАЦИОННОГО ПОТЕНЦИАЛА ОТРАСЛЕВОГО ПРЕДПРИЯТИЯ И ЕГО КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ

В статье автор рассказывает о том, что внедрение концепции тотальных инноваций способно обеспечить конкурентоспособность и живучесть компаний на мировых рынках. Проанализированы факторы адаптации организационной бизнес-модели к восприятию инноваций в компании. Таким образом, система оценки развития инновационного потенциала предприятия определяется на концептуальной основе цепочки создания стоимости инноваций. Компоненты программы развития инновационного потенциала формируются с использованием четырех векторов: инновационные компетенции, инновационные возможности, инновационные ресурсы и инновационные проекты.