В статье проанализирован раздел Талмуда «Незикин» с целью установления основных черт деловой культуры иудеев. Автор пришел к выводу, что именно нормы Талмуда во многом обеспечивали многовековую успешность и жизнеспособность деловой культуры иудеев, для которой характерны коллективизм при решении общественных дел, строгая регламентация всех хозяйственных процессов, деловая толерантность, многоаспектная защита и забота о сохранности средств производства, честность в трудовых отношениях, восприятие труда как средства получения вознаграждения, строгая письменная регламентация отношений в сфере торговли и финансов и пр.
In the article the author analyses Talmud' special department «Nezikin» is analyzed with the purpose to bring to light the basic traits of the Jews' business culture. The author has come to a conclusion, that exactly the Talmud' regulations have ensured centuries-old success the Jews' business culture which has such characteristics as a collectivism at solving of public affairs, a strict regulation of all productions, business tolerance, multidimensional protection and care of safety of production means, honesty in labor relations and others.